پرسشنامه اعتماد سازمانی-12 سؤالی n تعریف مفهومی پرسشنامه اعتماد سازمانی-12 سؤالی معرفی پرسشنامه اعتماد سازمانی-12 سؤالی پرسشنامه اعتماد سازمانی توسط کامینگ و برومیلی(1996) ساخته شده است و دوازده گویه دارد که به سنجش میزان اعتماد کارکنان به سازمان و به رهبرشان می پردازد. در این پرسشنامه از مقیاس هفت گزینه ای لیکرت استفاده شده است. ابزار مورد استفاده در تحقیقات اعتماد سازمانی بیشتر سیاهه اعتماد سازمانی است که توسط کامینگ و برومیلی (1996) ساخته شده است. تعدادی از نمونه سؤالات این پرسشنامه عبارتند از: 1-من فکر می کنم مدیرم در مذاکرات صادق است. 2-به نظرم مدیر من می کوشد تا در قبال تعهدات توافق شده در واحد سازمانی من پاسخگو باشد. 3-به نظرم مدیر من دیگران را وسیله پیشرفت خود قرار می دهد مشخصات فایل این پرسشنامه: قالب فایل: Word تعداد سؤالات: 12 روایی و پایایی: دارد منبع : دارد قیمت به تومان: 11,000 اشتراک گذاری این مطلب در شبکه های اجتماعی: نکات قابل توجه: به محض انجام پرداخت موفق، لینک دانلود فایل در اختیار شما قرار می گیرد. کیفیت تمامی فایلها تضمین شده است و در صورت وجود نواقص در فایلها مبلغ پرداختی قابل برگشت است. توضیحات و مشخصات فایلهای ذکر شده است. پرداختها از طریق درگاه واسط آرین پال و در محیطی کاملا ایمن انجام می شود و امکان پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب مقدور می باشد پاسخگویی به سوالات و ابهامات شما در سریعترین زمان ممکن انجام می شود. مطالب مشابه پرسشنامه فضیلت سازمانی کامرون پرسشنامه تعهد سازمانی مک گی و فورد - 16 سوالی پرسشنامه کیفیت زندگی سازمان بهداشت جهانی 26 سوالی پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی پادساکف 24 سوالی پرسشنامه عملکرد سازمانی هرسی و گلداسمیت 42 سوالی مشاهده ابزارهای مرتبط با پرسشنامه اعتماد سازمانی-12 سؤالی فرم ثبت نظرات شما درباره پرسشنامه اعتماد سازمانی-12 سؤالی نام و نام خانوادگی: * شماره همراه: * آدرس ایمیل: * * نظر شما: * کد زیر را وارد کنید: نظرات کاربران: